buster

А дизайнер - это художник?

30 дней + 30 дней в год на семью нам хватит На данный момент даже просто действительно, физически нет бОльшей занятости. Без вранья пишу. Так что я немного успокоился.

Пасибо! Вы не поверите, но именно столько в год я и работаю ))

А если учредители иностранцы из третьих стран без ПМЖ и ВНЖ, и вообще на территории ЧР не находятся, то может или нет? А сколько можно максимально? И где про это почитать?

О чем и речь, но Dbys сказал, что по минусовой организации без задолженностей откажут в продлении. Я с этим не согласился.

Выставил фактуру, привез её клиенту. Что не в порядке? Или где-то сказано, что сам факт печати на принтере фактуры должен быть только по месту сидла? Пускай выставляются. Сотрудников от этого не прибудет. Кто выставляет фактуры? Бухгалтер по договору между фирмами.

Ну я имел ввиду декларация по фирме с отрицательным балансом.

Выданное мне ВНЖ начнет действовать с 1 марта 2011 года, паспорт кончается в августе 2012 года. Отсюда и был мой вопрос: со сменой паспорта мне перекляет или дадут биопас? Потребуют показывать доходы или просто без придирок выполнят формальность? Минусовая декларация по фирме - повод для непродления? Это новость какая-то. Пока что я только от Вас это услышал. Больше ни от кого.

Если продление в сентябре, а доходы за последние 3 месяца, то откуда взять декларацию? Простите, я не силен в налогах и бухгалтерии. Никто и не говорит, что не будут платиться налоги. Главное - это отсутствие сотрудников. Забавно получается - регаешься ЧП, предоставляешь как ЧП своей фирме услуги. Веселуха.

Пооткровеннее, чего уж там

Ух, Cанта-Барбара. В России, говорят, её показывали серии с 200-300-й... Но никто не заметил подвоха

accounter, намек я понял )

Поэтому я и не хожу на такие мероприятия, а пишу тут

А может фирма, будучи посредником, подписывать только бумажки? Для чего тут нужен кто-то, кроме еднателя?

Я уже писал в этой теме, что может. Финанчак никаких претензий к такой фирме не имеет. Но МВД почему-то считает, что если учредитель такой фирмы иностранец с ВНЖ, живущий в Чехии, то он нелегально трудоустроен.

Не, по факту, ты пойди докажи, что квартира, как провозовна используется? ) Тут ведь как - на любое действие всегда есть противодействие. Тут же уже озвучили, что если РАБОТАЕШЬ на своей фирме, то будь добр, получи РАБОЧУЮ визу. Я думаю, никому из подникателей такая радость ни разу не нужна. Да и более того: менять тип визы можно только через два года, а что делать эти два года? Работать на фирме нельзя, доходы показывать нужно. Для малого бизнеса задача совсем нереальная. Мне еще подумалось, что такое закручивание гаек прежде всего увеличит коррупционную составляющую. Просто нужно будет определенным людям в определенный момент башлять, чтобы на что-то закрывались глаза.

Я еще убийственнее гипотезу придумал: у многих фирмы семейные. При этом, работа у обоих может быть фрилансерского характера (или даже вполне реального, но на компьютере). Это входные данные. Идем дальше... Такие цизинцы имеют фирму с доходом и без сотрудников. И вот, (не дай, бог) начинается волна репрессий против такого положения дел. Затевают проверку на этой фирме. И тут казус: чтобы доказать, что человек работает, надо его за этим делом поймать. А как поймать тех, кто не находится в офисе (сидло только для почты) и работает все время дома? Допустим, пришли домой (во-первых, какого хрена, ну да ладно), и что? Над душой будут стоять? Смотреть, работаешь ты или мультики смотришь? Не вышло ничего. Ладно. Последняя попытка: надавить на психику. Начинают прессовать: если у вас есть доход на фирме, значит вы работаете. И тут самое хитрое: муж говорит - я еднаю, про жену ничего не буду говорить (имеет право), жена говорит - я еднаю, про мужа ничего не скажу (имеет право). В итоге проверка уходит с носом. Отсюда какой вывод? Пока в рамках закона остаются фирмы с доходом, но без сотрудников, можно будет делать дела по своей фирме и не опасаться репрессий (если все делать правильно, разумеется). p.s. К вопросу о том. как по фирме есть доход, но нет работы - а вот, талант такой у еднателей + коммерческая тайна p.p.s. В случае наличия внутреннего возмущения моим бредом, прежде прочитайте подпись

А можно ссылочку, ну хоть одну?

Гугл и майкрософт в панике пакуют чемоданы

Да и не все так просто... Возьмем, скажем, фрилансера (дизайнер, программист, копирайтер - не важно): сидит себе, работает дома, никого не трогает. Сидло есть, но по факту только почта. Приди он на уржад праце, там его заставят сидеть на сидле и ждать чешских оболтусов. Ибо кто ж их на квартиру в жилом доме-то отправит?.. А даже если разрешат на квартиру, то кто захочет посторонних людей к себе домой водить? Короче мутно это тоже. Хотя кому-то может и подойдет.

Можно я опять немного потеоретизирую на счет фирм без сотрудников, но с доходом? Итак, приступим... Если, как было написано выше, директор фирмы должен только в потолок плевать, то получается, что фирма с доходом и без сотрудников вне закона? Но это не так. Есть несколько вариантов таких фирм: - учредитель - чех(и) - учредитель - иностранец(ы), пребывающий на территории ЧР - учредитель - иностранец(ы), не пребывающий на территории ЧР - состав учредителей смешанный, и в них входят представители разных групп. Итак, что по факту? Какие будут претензии к чеху, если финансово фирма чиста? Никаких. Какие будут претензии к иностранцу, не пребывающему на территории ЧР, если опять же фирма чиста финансово? Никаких (он просто физически не может нарушить правила трудоустройства в ЧР, т.к. там не находистя). Какие будут претензии к иностранцу, пребывающему на территории ЧР? Нелегальное трудоустройство. Какие будут претензии к смешанному составу учредителей? (каша в голове) Как можно расценить такой подход? Дискриминация ВНЖ-шников?

Но ведь наличие минусового баланса и отсутствие налоговой задолженности - вещи параллельные и никак не связанные. Чьего? Фирмы или продляющегося? Думаю, что продляющегося, а в таком случае к минусу фирмы это отношения не имеет. Может и так, но из цитаты этого не следует, имхо.

Остается на руках.

Ну попросят они декларацию и что?

Но это же далеко не каждому подойдет. Если человек фрилансер - да, прокатит. А если все-таки надо что-то делать (да хоть просто посредничеством заниматься), то хз, как быть. Ведь с одной стороны директор имеет право подписать бумажку, а с другой стороны, кто-то же её должен был распечатать, набрать на компьютере и т.д. и т.п. Это ж работа пипец. Мне тут подумалось: а что если иметь ДВЕ фирмы, одну - минусовую с еднательским вознаграждением, а другую - нормальную, где ведется деятельность, но нет сотрудников? Как основание для своего пребывания в ЧР показывать первую, а деятельность вести на второй. Ведь (кое-где уже пробегало) чешские финансовые органы совсем не беспокоят фирмы с доходом, но без сотрудников (а кто у неё учредитель - дело десятое). Написал сложно, но думаю, понятно...