turikz 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 Ребята, выборы на носу! Дальше продолжать? Они сейчас тут леса наломают на показуху безработному народу, а CSSD победит и все поставит на свои социалистические места. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
stich 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 ...в богатых американских конторах типа DHL... [off] DHL это дойчепост, а не американская контора. [/off] Но ведь формально они тоже попадают под общую греб"нку. ... Не попадают, потому что они либо под крышей pwc.com либо находятся в проекте, либо уже с ПМЖ. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
vltava 8 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 Просветите сведущие, есть барьеры в получении предпринимательской лицензии? Или какие выгоды в получении разрешения на трудоустройство, кроме ускоренного ПМЖ по проекту? Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
GFM 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 Не попадают, потому что они либо под крышей pwc.com либо находятся в проекте, либо уже с ПМЖ. А что значит "под крышей" - им законы неписаны? Им можно работать и без разрешения? А кого ещё эта pwc крышует? Проект, кстати, похоже, уже мало поможет, когда кончится разрешение на работу. Условием состояния в проекте - наличие разрешения. А его не будет. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Hacioglu 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 А что значит "под крышей" У меня есть знакомые под этой крышей. Не знаю, как они получают разрешение на работу, но внж получают на Коневова в отдельном кабинете, без очередей. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
turikz 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 Просто у прайсвотрехаускупера и подобных контор нормальные юристы, которые знают свое дело и знают людей. И такой конторе не будут ставить никакие палки в их многочисленные колеса. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Grim Fandango 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 Именно так. Причем в некоторых случаях еще круче - и первую визу за час ожидания получают. Не ИМХО. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Grim Fandango 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 А инвесторы - ну и фиг с ними. Никто им договор об обеспечении прозрачных правил игры не подписывал. Они взяли на себя риски и пусть будут сами виноваты. А будут наезжать с обвинениями на правительство - свалим всю ответственность на кризис. Как соотносятся правила игры для инвесторов и правила национального рынка труда? Во-первых, никто на инвестиции настоящих инвесторов (не путать с так назваемыми "инвесторами) не посягает, власти пытаются лишь навести некоторый порядок с кадровыми вопросами - в соответствии с ситуацией и представлениями правительства о путях ее решения. В конце концов, вопрос кадров в условиях Европы является лишь очень малой составляющей бизнес-плана, если вообще. Так что не стоит передергивать и рисовать черта на стене. Во-вторых, как уже говорилось выше, едва ли у настоящих инвесторов возникнут глобальные проблемы с кадрами. Здесь вся цепочка ясно прослеживается и является логичной и легко доказуемой: серьезный бизнес - нужда в квалифицированых специалистах (опять же, главным образом, не в менеджерах) - высокие профтребования к специалистам, которые чешский рынок труда объективно не в состоянии полноценно удовлетворить - высокая зарплата с большими отчислениями как следствие - разрешение на работу. Теперь накладываем эту модель на "как бы инвесторов" и получаем: непонятный бизнес (в лучшем случае большей частью "серый", в худшем - вообще нулевой) без реальных инвестиций в чешскую экономику - сомнительная нужда в специалистах вообще (не говоря уже о высокой квалификации) - необоснованно завышенные требования к кандидатам - символическая зарплата, только подтверждающая фиктивность схемы - отказ в разрешении на работу. Разве не логично? В-третьих, по сути, никакие правила игры не изменились. Правило приоритета местных перед приезжими существовал всегда, и об этом всем было известно. Власти всего лишь заявили, что намерены контролировать/добиваться соблюдения этого правила. Не так ли? Далее, в законе о пребывании иностранцев всегда было указано, что автоматического права на получения визы / ВНЖ и т.п. не существует. Так какие тогда претензии, в Чехию ведь никто клещами не тянул и никаких льгот/послаблений не обещал? Ну и, в четвертых, уход в национальный протекционизм - совершенно закономерное явление во время кризиса. Не до чужих, своих бы накормить. Везде так, даже в относительно благополучной Швейцарии. Швейцария упомянута не случайно: мои чешские источники говорят о том, что тема о введении системы квотирования, подобной швейцарской, стала очень "горячей" и дискуссии перешли из теоретической плоскости в практическую. Косвенно позавчерашнее событие это подтверждает. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Grim Fandango 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 Но ведь формально они тоже попадают под общую греб"нку. Тезис не обоснован, так как во вводной было четко сказано, что общей гребенки не будет. Постойте, дяденько! Как работодатель должен это доказывать в нынешней ситуации? Дать агенству So-Ry не 2 тысячи крон за продление побыта работника, а 20? Это как раз путь "инвестора", а не инвестора. См. выше. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Jin 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 Просто у прайсвотрехаускупера и подобных контор нормальные юристы, которые знают свое дело и знают людей. И такой конторе не будут ставить никакие палки в их многочисленные колеса. уж не знаю про PWC, но когда надо было обращаться в Deloitte & Touche, то гораздо проще было все сделать самому. Никаких колес там не было, некие женщины все делали сами (точнее делали вид что делали), но корпоративное бабло рубили исправно Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Qsecofr 2 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 Зависит от ситуации. Мой опыт - штатно всё аутсорсится конторам типа SoRy, которые обсираются практически на каждом шагу. (Я уже рассказывал о своем инженере, которого в результате лишили побыта и выслали в Колумбию.) Когда/если начинает пахнуть жареным - высылается одно письмо уже из самой компании (или от ее лоббистов), и ЦП расшаркивается и принимает решение за час. Ради каждого рядового сотрудника-иностранца, понятно, письма слать не будут. Незачем калории тратить, ну и вообще. Так что необходима поддержка со стороны менеджера соответствующего тоннажа. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Grim Fandango 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 уж не знаю про PWC, но когда надо было обращаться в Deloitte & Touche, то гораздо проще было все сделать самому. Deloitte решать подобные вопросы никогда не умел. И вообще, у них иная философия и место под чешским солнцем, им подобная мелочевка, по большому счету, не нужна. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Джон 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 Еднателям не нужно разрешение на работу. До тех пор, пока вам не захочется, чтобы фирма действительно вела какую-то деятельность Думаю, что вы не совсем правы. К примеру, имею компанию, произвожу и реализую определённый продукт, но всё делают сторонние организации, работающие по договору об оказании услуг. Зачем мне получать разрешение на позицию ředitel, если и как jednatel я могу выполнять свои функции? Или я не прав? Спасибо. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
plastilin 1 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 Зачем мне получать разрешение на позицию ředitel, если и как jednatel я могу выполнять свои функции? Тема много раз на форуме обсуждалась и всё сходится к тому, что разрешение нужно в любом случае, за любое телодвижение на фирме, но вчера встречался с бухгалтером и она опять говорит, что разрешение не нужно если еднатель работает сам и не получает зарплату. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Qsecofr 2 Nahlásit příspěvěk Odesláno March 11, 2010 всё сходится к тому, что разрешение нужно в любом случае, за любое телодвижение на фирмеЭто не более чем одна из распространенных точек зрения на форуме. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky