Рабочая виза

[Blaid 258]

Gleb вот читаю Ваши посты и восхищаюсь Вашим терпением и познаниями вопросец есть небольшой по ситуации сложившейся: 1. Я имею ПМЖ по чешскому происхождение. 2. Жена на днях вклеила в консульстве ЧР в Екатеринбурге 1-ю годовую визу по воссоединению со мной (тип D, действует до 1.06.09). 3. Пока находимся в РФ и есть желание минимизировать срок, в течение которого жена будет в ЧР без права трудоустройства. 4. Как поступить? Находиться в РФ до 1.04.09, затем въехать в ЧР, жене сразу податься на продление, 1.06.09 вклеить длоугодобый побыт и трудоустраиваться? Я правильно понимаю, что если она подаст на продление 1.02.09 и вклеит побыт 1.04.09, то раньше 1.06.09 все равно трудоустроиться не сможет?

[Gleb 0]

Ничего себе "небольшой вопросец"

На мой взгляд вопросы трудоустройства воссоединяющихся одни из самых запутанных.

 

На самом деле тут как минимум три вопроса:

- почему виза а не ВНЖ.

- необходимость разрешения на работу.

- возможность работать имея визу/ВНЖ с целью воссоединения.

 

С первым все ясно - в отличие от случая воссоединения с "обычным" носителем ПМЖ (который его получил по 5 годам), когда воссоединяющийся получает сразу ВНЖ, вы получили ПМЖ по чешским корням, в ЧР не прожили пресловутых 15 месяцев и поэтому жена получила не ВНЖ а визу.

 

Со вторым тоже все ясно. Разрешение на работу согласно (§ 98 пункта l) закона о занятости) не нужно владельцу ВНЖ, в случае визы разрешение нужно. То есть продлившись и получив ВНЖ разрешение на работу получать не надо.

 

Остается последний вопрос, который в законах явно не обозначен.

В случае ВНЖ с целью воссоединения, все вроде бы ясно из логики предыдущего пункта, есть живые примеры, что работать можно, тут не должно быть проблем.

В случае же визы с целью воссоединения это скорее всего не сработает, существующая практика трудоустройства иностранцев требует наличия у иностранца визы именно с целью работы.

С другой стороны новеллой 916 ЧР приспособила свое закнодательство (изменив закон о занятости и живностенский закон) требованиям директивы ЕС 2003/86/ES ze dne 22. 9. 2003 o právu na sloučení rodiny.

Пояснение из сопроводительной записки:

Ustanovení čl. 14 odst. 1 písm. b ) Směrnice zaručuje rodinným příslušníkům ručitele (tj. státního příslušníka třetí země, který oprávněně pobývá v členském státě a žádá o sloučení rodiny nebo jehož rodinní příslušníci žádají o sloučení rodiny za účelem spojení s ním) právo jako má sám ručitel na přístup k zaměstnání.

Однако, несмотря на то, что директива не различает визы и ВНЖ, все изменения местного законодательства коснулись лишь ВНЖ. Можно попробовать связаться с руководителем ЦП по месту жительства и выяснить именно его мнение, закон не имеет явных предписаний на этот счет, на практике все решает местная ЦП, у вас чешские корни, чем черт не шутит. За спрос денег не берут.

Но я сомневаюсь.

 

Так что (если абстрагироваться от вопроса наличия работы как таковой) приезжайте за пару месяцев до окончания визы жены, продлевайте ее, как получит ВНЖ может работать.

 

А что с работой ? Уже найдена ? Если да - не имело ли смысл сделать рабочую визу (при необходимости после получения ВНЖ сменить на воссоединение с носителем ПМЖ, чтобы не продлевать каждый год) ?

Если нет - стоит приехать еще раньше и озаботится ее поиском.

 

===

Это сообщение позднее редактировалось, здесь была ошибка. Глеб.

[Blaid 258]

Gleb премного благодарен за подробный ответ мы в любом случае планировали находиться в РФ до начала октября 2008 (нужно здесь кое-что закончить). Склоняюсь к тому, чтобы повременить с этим еще 3 месяца, приехать в начала 2009 года, начать искать работу. Жена по профессии - мастер ногтевого сервиса. Хороший мастер, с образованием. Мне кажется, это один из тех случаев, когда можно рассчитывать на более менее приличное трудоустройство, не имея глубоких познаний в чешском языке, т.к. весь труд - ручной. 1.02 подадим ее на продление, пока подучит язык и с 1.04 трудоустроится. Не хочется из-за трех месяцев связываться с рабочей визой, так уже "наелись" этих бумажек да, вот такое еще уточнение: в ЦП на нас не будут смотреть косо оттого, что жена в ЧР появилась только через полгода с момента получения визы, а меня в ЧР не было год?

[Gleb 0]

Ну, смотрите, как бы это не оказалось "розовыми очками". Может стоит все-же съездить сюда, поосмотреться, заодно и вопрос о косых взглядах отпадет. И при ручной работе язык важен, а уж с клиентами вообще. Им же и обьясниться нужно, и просто поболтать хочется. Впрочем, все возможно.

 

Насчет ЦП. Не будут. Даже если и будут - косые взгляды к делу не пришьешь.

[Blaid 258]

Gleb "розовых очков" нет. Нет представлений о высокой з\п и том, что "с руками будут отрывать". Просто кажется, что с такой профессией трудоустроиться все же легче, чем с наиболее популярными на сегодня профессиями (бухгалтера, экономисты, юристы и т.д.)

[StYlus. 1]

продлившись и получив ВНЖ (не важно пройдет ли при этом год по визе или нет, достаточно его получить, например 1.4.2009, не нужно ждать до 1.6.2009) разрешение на работу получать не надо.

 

как получит ВНЖ (не нужно ждать до 1.6.2009) может работать

Ой?

 

ВНЖ и связанные с ним права станут действительными только с момента, указанного на наклейке как срок начала действия, а не с момента физического появления наклейки в паспорте.

[Gleb 0]

Это правда.

Заклинило, сорри.

 

Blaid - придется таки ждать 1.6.2009

 

StYlus.-у спасибо.

[Blaid 258]

Можно попробовать связаться с руководителем ЦП по месту жительства и выяснить именно его мнение, закон не имеет явных предписаний на этот счет, на практике все решает местная ЦП, у вас чешские корни, чем черт не шутит. За спрос денег не берут.

Я правильно понимаю, что во всей Праге одна ЦП, на Коневова, и все вопросы решаются именно там? Попробовать с ними связаться эл. почтой...

[Gleb 0]

Да.

 

Я вообще-то имел в виду что лично попадете на прием к руководителю (или обратитесь в дирекцию на Ольшанке, а не в инспекторат на Конева), когда писал еще не знал, что вы не в ЧР.

На письмо ответит инфолинка, впрочем попробовать все равно стоит.

[Blaid 258]

Gleb еще раз спасибо

[ulka 0]

Gleb, у меня была похожая ситуация. В паспорте было ВНЖ по воссоединению, но когда устраивалась на работу все равно пришлось получать разрешение и долгосрочную рабочую визу.

[Blaid 258]

ulka ВНЖ по воссоединению с носителем ПМЖ было? А как же

§ 98 пункта l) закона о занятости?

Или все это происходило до принятия закона?

[ulka 0]

ВНЖ по воссоединению с носителем ПМЖ было?

Сорри, проглядела. Воссоединение было не с носителем ПМЖ.

[Blaid 258]

Написал на инфолинку:

Dobrэ den,

Сhtěl bych se zeptat na jednu věc, kterou nemůžu přesně odvodit ze zбkonů. Jsem cizinec, mam trvaly pobyt podle § 66 odst. 1 pism. b ) zakona č. 326/1999 (česky původ) od 22.01.2008. Moje manželka mб Vizum typ D (sloučenн s rodinou) od 26.06.2008 do 01.06.2009. Chtěl bych vědět, může li moje manželka na uzemн ČR pracovat podle § 98 L) zakona 435/2004 Sb. o zaměstnanosti bez povolenн z ъřadu prбce, nebo musit čekat dlouhodobйho pobytu od 01.06.2009?

Děkuji předem za jakoukoliv odpověď.

S pozdravem...

 

получил ответ:

Dobrэ den,

Mб-li Vaše manželka vнzum nad 90 dnů nebo povolen dlouhodobэ pobyt na ъzemн ČR, může na ъzemн ČR bэt zaměstnбna od okamžiku, kdy jн jejн zaměstnavatel dб do ruky Rozhodnutн z ъřadu prбce na jejн jmйno a může bэt zaměstnбna po dobu platnosti tohoto Rozhodnutн, i když bude prodlužovat v zбkonnй lhůtě povolnэ pobyt za ъčelem sloučenн s rodinou.

Infolinka

 

 

Правильно ли я понимаю, что в независимости от того, имела бы моя жена визу или побыт, все равно нужно разрешение с уржада праци?

[Violator 0]

Это странно, потому как

 

435/2004 Sb.:

 

 

Povolení k zaměstnání se nevyžaduje k zaměstnání cizince

 

 

který na území České republiky pobývá na základě povolení k dlouhodobému pobytu za účelem společného soužití rodiny, jde-li o společné soužití rodiny s cizincem podle písmene a) nebo c) 52a)

 

 

a) s povoleným trvalým pobytem,