Qsecofr

Попробуйте. Я пытался это сделать в 2004 году в Москве, но возникла сложность по регламенту: документы на долгосрочную принимались после обеда, а на краткосрочную - до обеда. Поэтому одна и та же сотрудница, извинившись, приняла у меня вечером только на долгосрочную, а следующим утром - на краткосрочную. Но теперь в Москве все подаются в одно время, так что препятствий я не вижу.

Приезжай!!! Пиво-колено попьем и басурманам радиатор в задницу засунем! И все такое :-)

В общем, давеча лопнул у меня верхний бачок радиатора. Предположительно - от заклинившей пробки. На место был вызван первый попавшийся эвакуатор, который оказался эвакуатором компании Service Mobil sro, http://www.service-mobil.cz. Машина была увезена к ним в гараж, после чего к ним был доставлен новый радиатор и было велено его установить. Что мы имеем на выходе: - При возврате машины мне сообщили, что "у вас проблема с мотором, большое давление в системе охлаждения, поэтому лучше забирайте машину отсюда на эвакуаторе." на вопрос, где большое давление и как его мерили, было сказано "ну в общем мерили когда снимали старый радиатор. в общем новый радиатор поломается как только вы заведете машину, поэтому лучше ее вообще не заводить". - Послушав этот бред, я просто приехал и забрал машину. Спросил еще раз, с какой стати они решили, что даже если там есть большое давление, это как-то повредит новому радиатору - ведь на пробке стоит перепускной клапан, и все равно все лишнее стравится в расширительный бачок. Получил гениальный ответ: "эти радиаторы делают из недолговечных материалов, поэтому он не выдержит даже маленького давления. а пробка все равно ничего до конца не стравит". (лэтают, но низэнько...) - Забрал машину. Еду домой - не греется. Заезжаю под крышу - и точно! Нахожу в багажнике свой термостат!!! - Пишу в сервис письмо: а) какого хера сняли термостат б) где и как все-таки мерили давление в) ЧТО у меня залито в системе охлаждения Получаю убийственный ответ: а) термостат сняли так как большое давление, поскольку если его снять, давление будет ниже (!!!) б) давление мерили в горловине радиатора манометром. (значит, все-таки на новом!) ну я завел машину, снял пробку - разумеется, ни о каком давлении нет и речи. Все работает как должно. в) в системе охлаждения залита обычная вода (даже не дистиллированная), так как у вас все равно скоро порвет радиатор и надо чинить двигатель!!! А заодно и охлаждающую поменяете. Вопрос: есть ли у кого-нибудь знакомые рэкетиры, чтобы забрать у этого сервиса взад 3000 крон, которые с меня взяли за замену радиатора, плюс стоимость работ по повторной замене ОЖ и установке термостата взад? А также засунуть мой старый радиатор в задницу тому ослу, который все это сделал с моей машиной? Зла не хватает!

Плюс перед всем этим работодатель в среднем тратит полгода на то, чтобы решить, надо ли ему идти в працак, и если надо - то как, и какие для это понадобятся документы...

Однако и переоценивать значимость этого месяца не стоит. С чешским ритмом жизни и динамикой ведения дел месяц на поиск новой работы и получение разрешения - это на грани научной фантастики Хотя, конечно, лучше, чем ничего.

не, я приглашение и имел в виду. неточно выразился.

Так и делают.

Ниче, в след. раз дадут многоразовую

Э...

Как надо делать, я не знаю - тем более что nmk про московское консульство пугает, но я подавал на длинную и потом на короткую, и уже в Чехии на короткой ждал длинную. И жена моя тоже почти год по коротким туда-сюда моталась, пока ждала длинную. Это все в московском консульстве происходило в 2004-2005 годах.

AlexSIR, конечно, нет такого, чтобы все были в состоянии страха. По большому счету - ну даже если и уволят вас, самое плохое, что может произойти - это то, что ваша следующая работа будет в другой стране Знание языка, похоже, необходимость в большинстве отраслей, но не в ИТ. Во всяком случае, я хоть уже и научился более-менее говорить по-чешски, все равно искал работу, на которой чешский язык не требовался, а нужен был только английский. И даже в Брне, где по сравнению с Прагой работы в разы меньше, найти такую работу проблемы не составляет. Навскидку - IBM, Siemens и т.п. буквально с руками отрывают всех, кто хоть немного близок к ИТ (правда, и денег пытаются платить сравнительно мало). Если есть только русский язык, думаю, будет сложнее, но и то есть места, где для работы нужен русский и всё. Пример: Люфтганза набирает русскоязычных сотрудников для общения с русскоязычными клиентами в центр обслуживания заказчиков в Брне.

Люди везде одинаковые, бывают хорошие, бывают другие. Все зависит от конкретных людей, с которыми вы будете работать, а не от страны, куда вы едете. В целом ИМХО бояться особо нечего. Просто нужно помнить, что всякое бывает, и иметь это в виду. Если хорошего работника и будут увольнять без причин, значит ему и не надо было работать в таком месте, где его не ценят

Вкратце: там эта ситуация была результатом длительного (с полгода) и серьезного конфликта. То есть, она была очень неприятна, но не сказать чтобы совсем уж неожиданна или закономерна. Проблема была только в том, что компания сначала обязалась продлить разрешение на работу и контракт (на время разборок), а потом нарушила собственное обязательство и внезапно подложила свинью в момент, когда новое разрешение получалось получить уже практически невозможно. Как я теперь понимаю, надо было уходить раньше. Но поленился, в частности повелся на гарантии типа "ты нам очень нужен, в таком состоянии (состоянии этого конфликта) можешь работать сколько хочешь, пока мы как-нибудь этот конфликт не разрешим или пока тебе это не надоест". PS Собственно, это та самая ситуация, про которую ты спрашивал в ответ на мой пост про "вляпался" в соседнем топике.

Я бы с чужими детьми точно не говорил. И чужим родителям с моими детьми говорить настоятельно не советовал бы. А как раз с родителями поговорил бы обязательно. Просто для информирования о ситуации, без прямых обвинений. И был бы благодарен родителям других детей, если бы они донесли до меня такую ситуацию, которая бы складывалась не в пользу моего ребенка. За то, что они (а) не полезли к моему ребенку (нехер! не их собачье дело!) и (б) дали мне возможность самостоятельно проанализировать ситуацию и принять адекватные меры. Ребенку бы денег возместил один раз, объяснив, что мир не без добрых людей и свою собственность надо учиться охранять. Пусть, например, хранит свои деньги в родительском сейфе. Про "подонков-детей" не согласен. Действия детей направлены на познание мира и далеко не всегда коррелируют с их внутренним каркасом, который потом и формирует реальный характер выросшего человека.

Пеши исчо! Восторг! :-)

Жить надо там, где работать хотите

К сожалению... Мне и самому очень странно, если что-то удастся узнать подробнее - напишу.

Depakin, предлагаю нам с тобой самим организовать призы за 2 и 3 место и их же и распить!

Важное дополнение. ИМХО, эту тему стоит развить и добавить в FAQ, т.к. может оказаться очень полезным при внезапной потере работы и всяких необходимостях ускорений. UP города Брна официальным образом организовал для меня некое мгновенное provisional разрешение на работу на время, пока разрешение будет оформляться обычным порядком. При этом от работодателя было потребовано: 1) конкретный день выхода сотрудника на работу (короче, первый день работы) 2) представитель работодателя обязан с момента выхода сотрудника на работу и до момента выхода формального разрешения раз в неделю являться в UP и докладывать о том, что я действительно там работаю. 3) заявление от работодателя о том, какой я хороший и как я нужен немедленно. Временное разрешение выдано работодателю (но не мне) в виде некоей "желтой бумаги", на которую мне лично посмотреть пока не удалось. Заявление о выдаче разрешения работодатель подал сегодня, временное разрешение выдано сегодня же. Доп. инфа, которая может быть релевантна: в данный момент у меня есть действительное разрешение на работу в другой организации, также выданное UP Брна 31.05.2006. Нахожусь я в данный момент на працовно-заместнанском побыте.

Пока у GDV нет времени Сообщение 300001 Сообщение 300002 Что характерно, все четыре сообщения (299999, 300000, 300001 и 300002) были запостены в течение 2 секунд Depakin, давай выпрашивать призы за 2 и 3 место! :) Bet, поздравляю!

А можно еще огласить какие сообщения были 299999, 300001 и 300002?

Ясно, спасибо.

Интересно, на что наклеена эта вещь на скане? На свидетельство на возвращение в РФ? Если так - может, в действительные паспорта и многократные клеят? Выдано гражданину РФ, а страница явно не из паспорта РФ.

А если 300-тысячное сообщение напишет робот, автор робота получит приз?

Добавлю, что я вляпался вот в именно такую ситуацию и огреб геморроя по самое удовольствие, и поэтому жизнь только по рабочей визе мне теперь кажется крайне опасной. Если есть время - я бы тоже рекомендовал получить рабочую визу отдельно от имеющейся.