Как поменять работу?

[Dim 0]

Т.е. 2 учела побыту и 2 визы. А по вашим словам это абсурд, вот теперь засомневался. Может получится развеять мои сомнения?

 

Вы чу-во, с Луны cвалились?

Особенно смешно для Grim'a F!

Ask KAMON, и ваши волосы будут белые и пушистые!

[Mr N 0]

QUOTE (Dim @ May 28 2005, 02:28)

Вы чу-во, с Луны cвалились?

Особенно смешно для Grim'a F!

Ask KAMON, и ваши волосы будут белые и пушистые!

Димкус, да не свалились мы с луны. Людей с двумя визами лично знаю. Вопрос обсуждался о возможности наличия двух поволени к побыту. Ежели такие примеры есть, и не секрет, так пусть выскажутся...

[SergeN 0]

Рзарешение на работу сделали,

специально вчера переспрашивал, говорит, что в законе ничего конкретного нету, есть в какихто инструкциях, но сказали, что нужно иметь 2 поволени к побыту, чтобы иметь 2 визы, ведь что является основанием для получения визы?

 

З.Ы. PWC - PriceWaterhouseCoopers

[Mr N 0]

QUOTE (SergeN @ May 31 2005, 09:45) ... нужно иметь 2 поволени к побыту, чтобы иметь 2 визы,

Поясни, пожалуйста, что ты хотел этим сказать?

[SergeN 0]

2 основания для пребывания:

ЖЛ и Разрешение на работу

[Mr N 0]

QUOTE (SergeN @ May 31 2005, 09:45) ...специально вчера переспрашивал, говорит, что в законе ничего конкретного нету,

Нет. Но есть в официальном комментарии к закону о занятости, если не ошибаюсь к пар. 89.

 

есть в какихто инструкциях,

Вот с этого момента подробнее, пожалуйста. Данная инструкция только для внутреннего пользования или же для всех? Будь добр, попроси ПВЦ уточнить...! Заранее благодарен.

[Grim Fandango 0]

QUOTE (Dim @ May 28 2005, 00:28) Особенно смешно для Grim'a F!

Ask KAMON, и ваши волосы будут белые и пушистые!

И что, у КАМОНа 2 povolení k dlouhodobému pobytu?

Ну-ну, еще кому расскажи

[Alica 0]

У Marca 2 визы, 2 Працовни поволени (1 для фирмы - еднатель, 1 для раб. визы).

[Grim Fandango 0]

Так все же, визы или именно povolení k pobytu?

В данном случае это принципиально важно.

[mazaj 0]

Все даты в письмах должны быть день в день, т.е. сегодня вы уволились а завтра уже у другого работодателя.

 

Скажите, пожалуйста, действует ли это правило только для первой годовой визы и для ВНЖ (как я понял "с быком") существует некий срок когда можно "искать работу" и не быть депортированным или для ВНЖ тоже.

 

И еще вопросик неясен. По программе для квалифицированных специалистов дается ли возможность использовать 45ти дневный срок если ты сам меняешь работу, а не тебя увольняют.

 

Извивите если я плохо читал форум и не увидел ответов на эти вопрос. Он уже такой большой стал...

[AgentXXX 1]

По срокам для рабочего разрешения всё осталось так же.День в день.

Про 45 дней можешь ещё раз позвонить на УП, но 3 мсяца назад ответ был однозначен.

Нет.

ИМХО.Наверное подразумевается, что если ты меняешь работу по собственному желанию - то значит нашёл новую.

[Gleb 0]

И еще вопросик неясен. По программе для квалифицированных специалистов дается ли возможность использовать 45ти дневный срок если ты сам меняешь работу, а не тебя увольняют.

На главной странице проекта написано:

Účastníci projektu získají v ČR 45denní ochrannou lhůtu na nalezení nového pracovního místa, pokud během prvního roku účasti v projektu předchozí místo neztratili vlastní vinou. V průběhu dalších let účasti v pilotním projektu se jeho účastníkům poskytuje ochranná lhůta i v případech ztráty zaměstnání z dalších důvodů. V této lhůtě nepřijdou o vízum a pobyt v ČR se jim nepřerušuje.

В течении первого года участия в проекте действует 45-и дневный охранный срок на потерю работы за исключением случаев потери работы по своей вине (к случаям потери работы по собственной вине относится и вариант увольнения по собственному желанию, что имеет место быть при добровольной смене работы).

После года участия в проекте охранный срок 45 дней действуют и в этом случае.

[mazaj 0]

ага ясно спасибо.