Biz 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno May 28, 2008 По новым правилам даётся около месяца ( или 45 дней) на то, чтобы найти другую работу. В пилотном проекте дается месяц, а в обычной ситуации - при потере работы теряется повод для пребывания по рабочей визе. Если человек трудоустроен - у него в контракте должно быть прописано, в течение какого времени его или он фирму должны оповестить об увольнении. Если мне не изменяет память - обычно пишут два месяца. У меня, допустим, в договоре - три. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Тень 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno May 28, 2008 но, вопрос, вобщем-то остается- получил ПМЖ, значишь можешь закрыть фирму и не заниматься предпринимательством или не быть трудоустроен, и ничего тебе за это не будет? ДА! Но страховку платить всё равно придётся. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
GFM 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno May 28, 2008 Не забудь выйти из состава учредителей в той своей первой фирме. А вообще то забавно. Имеет рабочую визу и зачем то платит деньги, что бы его вписали в фирму. Спасибо. Возьму на заметку. Похоже, это сейчас оптимальный для меня вариант. Действительно, раз уж ошибся заочно ещё перед вьездом и сделал себе фирму, а потом чудом вьехал на работу без её участия, то свои, порочащие меня, связи с фирмой можно уже смело рвать - она мне уже вьехать не поможет. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Gleb 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno May 28, 2008 В пилотном проекте дается месяц,Это устаревшая информация, сейчас 45 дней. Кроме того в первый год участия в проекте эта возможность дается только в случае потери работы не по своей вине, в последующие годы - в любом случае. Информация на страницах проекта. Если человек трудоустроен - у него в контракте должно быть прописано, в течение какого времени его или он фирму должны оповестить об увольнении.Даже если и не прописано, это обусловлено законом - два полных месяца (то есть начиная с первого числа следующего месяца). По обоюдной договоренности можно разорвать отношения и на других условиях. Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Biz 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno May 28, 2008 По обоюдной договоренности можно разорвать отношения и на других условиях. Gleb, спасибо за подробный комментарий! Вы как всегда на высоте! Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Jiri Jarosik 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno May 28, 2008 закрыть фирму и не заниматься предпринимательством или не быть трудоустроен, А кушать на что планируешь? Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
StYlus. 1 Nahlásit příspěvěk Odesláno May 29, 2008 при закрытии фирмы Её ещё попробуй закрой :^) Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Helios 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno June 1, 2008 Её ещё попробуй закрой :^) что, это так сложно? Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
vadim-s 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno June 1, 2008 что, это так сложно? Долго и дорого Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky
Helios 0 Nahlásit příspěvěk Odesláno June 1, 2008 Долго и дорого примерный расклад можно? и потом, можно ведь приостановить деятельность фирмы? правда, не помню на какой срок, по-моему, до 3 лет... Quote Sdílet tento příspěvek Odkaz na příspěvek Sdílet na ostatní stránky