E-lena

Извините, но если на фирме ипотека и квартира говорить, что она не работает не корректно. Это разные вещи, существование компании\ее работа и получение доходов от ее деятельности учредителями. Вы можете не показывать в налоговой декларации ваши расходы по фирме, НО в бух отчетности они быть обязаны! «Нападать» на вашу собственность в Чехии просто так никто не будет, и прежде всего должно быть решение суда о том, что…. Претензии к квартире имеют какую то почву под собой.

помимо своих штрафов они ссылались на данные пункты закона и сообщили, что могут подать инфо в торговый суд и тогда вообще фирму могут ликвидировать. Я отвечаю потому, что в свое время мне форумчане помогали и подсказывали по моим вопросам и теперь, если кто то задает вопрос, а я с этим сталкивалась, я стараюсь делиться инфо. А Ваш тон общения - совершенно неуместен.

Визово-открывашечными вопросами я не занимаюсь, если вам интересно, то я веду бух учет, и совсем недавно мы решали с клиентом ситуацию, ему ŽÚ Плзни штраф за неведение деятельности хотел впоять 50 000kč. (закончилось тем, что по совокупности - не обозначено сидло + неведение деятельности штраф составил 4000кс и плюс 1000 за разбирательство).

это чревато принудительной ликвидацией фирмы. § 56 (1) Obchodní společnost (dále jen "společnost") je právnickou osobou založenou za účelem podnikání, § 68 (6) Soud může na návrh státního orgánu nebo osoby, která osvědčí právní zájem, rozhodnout o zrušení společnosti a o její likvidaci, jestliže a) v uplynulých dvou letech se nekonala valná hromada nebo v uplynulém roce nebyly zvoleny orgány společnosti, kterým skončilo nebo jejichž všem členům skončilo funkční období před více než jedním rokem, nestanoví-li tento zákon jinak, anebo společnost po dobu delší než dva roky neprovozuje žádnou činnost,

Подвоха нет, все правильно (на текущий момент, а далее кто знает, что придумают). Все формулировки не опишешь, универсальной нет. Составляйте вакансию так, чтобы «никто кроме Вас».

Я решила вопрос через новую вакансию, где указала требования, которые никто кроме «нужного нам человека» выполнить не мог.

Когда вы подаете hlášenku volnécho pracovnécho města вы в ней (внизу) указываете пункт по которому вы открываете «вакансию». Если вы там поставили п.89, то это означает, что на вакансии будет работать учредитель\еднатель компании. И тут начинается коллизия между UP и VZP. У VZP есть только 2 вида подтверждения, что вы либо фирма, либо сотрудник, а для UP слово сотрудник означает, что вы должны быть стандартным наемным сотрудником и иметь трудовые отношения с вашей компанией. VZP тебе говорит, что у тебя все правильно, и они другого подтверждения тебе дать не могут у них нет другого формуляра. А UP на Праге 5, либо хочет, чтобы вы с VZP заключили договор страхования коммерческий (чего VZP сама не хочет), либо оформили себя не по пункту 89, а как обычный наемный сотрудник (тем самым у них появится новое рабочее место, на которое они смогут посылать трудоустраиваться чехов). Значит, если не хотите выяснять высокие отношения, либо вы покупаетет коммерческую страховку, либо открываете новую вакансию под себя (не по п.89). Хотя, скажу честно, такого отношения как на UP на Праге 5, я здесь, в Праге, еще ни от кого не видела. Если кто будет куда-нить официально жаловаться я подпишусь.

При смене юр.адреса (sídla) будьте готовы, что на ваш новый адрес может прийти проверка из živnostenskoho úřadu и проверить правильность и наличие обозначение вашей фирмы на новом месте. P.S. если фирма не обозначена штраф до 50 000kč.

Во втором слева кабинете действительно сотрудница придирается уже к тому, что ты к ней пришел, когда подавалась в первом слева кабинете, не было никаких вопросов. Вообще то до сих пор есть желание на нее жалобу накатать куда нить. Такой дискриминации, как от нее, я ни разу не встречала. Кстати, руководитель отделения ничуть не лучше. По поводу суммы, сколько указываете, столько и должны будете потом платить, так что здесь надо без излишеств. В Чехии, как в СССР, есть понятие тарифных разрядов и по ним вы человеку с высшим образованием не можете платить меньше чем 12 с небольшим в месяц. Если проверяющий обнаружит, что вы сотруднику недоплачиваете, то может доначислить разницу со всеми вытекающими отсюда налогами. Но из этого есть выход, если вы напишете себе частичную занятость. Отказывать страждущим Вам надо будет тоже с объяснениями, причем, если они захотят, то письменными. Может у вас есть какой-нибудь диплом или сертификат, который существенно ограничит круг желающих?

Смотря какие работы вам нужно будет выполнять. Если у вас будет только сдача недвижимости в аренду (и как обычно это бывает вы ее сдаете сами себе), то тут вполне можно обойтись и без работников. Если объем, выполняемых работ на фирме будет большой, то вы можете получить разрешение на работу жене и при этом не менять цель прибывания.(если у вас уже побыт, а не виза).

Как мне, в свое время, объясняли в проекте им важно чтобы у вас была рабочая виза, а наличие другой их не интересует. Я в свое время имела рабочую визу и предпринимательскую и это мне не мешало участвовать в проекте. Так что ИМХО вы можете открыть фирму и быть в ней учредителями.

А я бы с удовольствием познакомилась с кем то из форумчан, кто живет на Баррандове. А то друзья, которые есть в Праге все далеко живут, а хочется иногда соседские посиделки устроить.

Как грустно мне когда друзья уходят.... Наверное вы помните этот замечательный детский фильм "Не покидай!" и красавца Игоря Красавина-Немого Патрика. Друзья написали, что он умер 7 августа в возрасте всего 38 лет. Я знала Игоря и его семью - хочется сделать что то для них. Игорь не был публичным человеком, но я нашла подборку статей о нем. http://www.youtube.com/watch?v=kIYGq6egpq0...player_embedded http://nepokiny.narod.ru/a4-12-13.jpg http://www.rusactors.ru/k/krasavin/index.shtml http://nepokiny.narod.ru/nechaev2004.html http://www.kino-teatr.ru/kino/acter/c/sov/2223/works/ http://planeta.rambler.ru/community/starki...50944.html#cut0 http://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9A%D1%80%...%B2%D0%B8%D1%87

А вы сходите на úřad práce и попросите, чтобы вам ускорили выдачу разрешения. Мне в свое время они пошли на выдачу (мне надо было на неделю ускорить).

ИМХО если у вас есть высшее образование и опыт работы по специальности, то подозреваю, что вам бы было небезынтересно получить «трвалы» через 1,5 года, а не через 5 лет, через «проект отбора высококвалифицированных специалистов» . Для того, чтобы подать документы на проект, вам надо будет иметь разрешение на работу с кодом KZAM, который подразумевает наличие высшего образования. Разнорабочий на стройке таковым не является. Да, и вроде как на форуме уже писали, что получить визу с таким разрешением на работу будет сложнее.