Как поменять работу?

[Gleb 0]

Грим, не так давно здесь SergeN спрашивал:

О это и мне актуально стало. Увгда поправте или дополните меня:

- фирма на УП получает разрешение принять иностранца

- я иду в УП получаю разрешение на работу

- я имея предпринимательскую визу, имею право на вторую одновременно рабочую, причем достаточно пойти в Пражкую ЦП с разрешением из УП (и чем еще....?)

- до 60 дней я могу получить рабочую визу, не выезжая из ЧР, с одновременно действующей предпринимательской

 

ит из коррект?

(2-й пост на странице)

 

и ему было отвечено, что выехать придется, при этом я ссылался на это (несколькими страницами далее):

Oddíl 3

Přechodný pobyt na území na základě povolení k dlouhodobému pobytu

§ 42

Povolení k dlouhodobému pobytu

(1)Žádost o povolení k dlouhodobému pobytu je oprávněn podat cizinec, který na území pobývá na vízum k pobytu nad 90 dnů, hodlá na území přechodně pobývat po dobu delší než 1 rok a trvá-li, s výjimkou případů uvedených v § 32 odst. 1, stejný účel pobytu.

 

§ 32

Podání žádosti o udělení víza k pobytu nad 90 dnů na území

(1) Žádost o udělení víza k pobytu nad 90 dnů lze podat na území policii za podmínky, že

a.) cizinec tuto žádost podává v průběhu pobytu na území na vízum k pobytu nad 90 dnů vydané za účelem společného soužití rodiny v rozsahu manžel, nezletilé nebo zletilé nezaopatřené dítě, a žádá o udělení víza za jiným účelem,

b.) cizinec tuto žádost podává v průběhu pobytu na území na vízum k pobytu nad 90 dnů a žádá o udělení víza za účelem společného soužití rodiny v rozsahu manžel, nezletilé nebo zletilé nezaopatřené dítě,

c.) vízum má být uděleno nezletilému nebo zletilému nezaopatřenému cizinci za účelem společného soužití se zákonným zástupcem, jenž na území pobývá na základě povolení k dlouhodobému pobytu nebo povolení k pobytu anebo na vízum k pobytu nad 90 dnů anebo je státním občanem České republiky.

 

Вопрос: я был неправ, и можно невыезжать, или же я прав, и дело в том, что несколько разные ситуации - SergeN хотел два поволени одновременно (параграф 45 нельзя применить ?), здесь же хотят поменять вид поволени (параграф 45 применить можно ?) ?

[MVK 0]

Приехать я хочу по рабочей визе, не упоминая в консульстве о том, что я учредитель, просто предъявив трудовой договор и разрешение о работе.

А вдруг узнают? Это что, будет нарушение закона?

[Mr N 0]

Gleb, прошу не путать визу и поволени к побыту.

 

Учел поволени менять можно и здесь на основании пар.45, визу только с учелем слоучени родины согл. пар.32.

[AgentXXX 1]

QUOTE (MVK @ May 26 2005, 13:57)

А вдруг узнают? Это что, будет нарушение закона?

Ну и что, подавать будешь только декларацию о доходах не по месту работы , а в налоговую носить.

3 года так ( имею рабочую визу, и одномоментно соучредитель ), и ничего, выжил.

[Gleb 0]

Mr N, параграф 42, на который я ссылался тоже говорит о ПОВОЛЕНИ, не о визе.

Поясни, если я не понял, плиз.

[Mr N 0]

Это я, видимо, Глеб, не понял вопроса. Если вопрос стоит о том, можно ли иметь одновременно два поволени к побыту, не уверен, но по аналогии с опытом наличия одновременно двух долгосрочных виз, ИМХО, можно. Варианта, собственно, два:

1. Имея розовое поволени, получив разрешение на работу из УП, подаем в ЧР на ЦП жадость о смене учелу. В результате имеем одно поволени к побыту.

2. Не желая менять учел побыту, получив разрешение УП, выезжаем за пределы ЧР и подаем жадость на новую долгосрочную визу. Именно визу. А через год на осн. пар.42 подаем жадость на поволени (второе).

[Mr N 0]

QUOTE (AgentXXX @ May 26 2005, 16:10) Ну и что, подавать будешь только декларацию о доходах не по месту работы , а в налоговую носить.

3 года так ( имею рабочую визу, и одномоментно соучредитель ), и ничего, выжил.

Чаво?

Не, ну, конечно, если доходы помимо места основной работы превысили 6 000 крон или не подписано проглашени согласно пар. 38g ZDP, тогда да, придется подавать самому (самой). Иначе , просто на основании того, что являешься учредителем, такой необходимости нет.

[DiLady 131]

QUOTE (MVK @ May 26 2005, 16:57) Приехать я хочу по рабочей визе...просто предъявив трудовой договор и разрешение о работе.

Чтобы получить вам разрешение на работу фирма (пусть даже и ваша, не важно чья) должна иметь разрешение на трудоустройство иностранцев (о чем здесь уже упоминалось как об очень нелегком варианте трудоустройства). Оно у вашей фирмы имеется?

[Gleb 0]

Немного поясню:

Вопрос у SergeN был в частности в том, может ли он получить второе поволени (не поменять, а получить два) не выезжая из Чехии.

Я отвечал, что нет, и приводил ссылку на параграф 42.

Сейчас, читая здесь Ваши с Гримом посты засомневался в правильности моего ответа, т.к. Вы ссылаетесь на параграф 45.

Вот я и хотел понять, прав ли я был в случае с SergeN.

 

Често говоря пока еще не понял Вроде, да, но, может быть и нет

[nmk 0]

QUOTE (Grim Fandango @ May 26 2005, 15:34) ...Выяснили и успокоились

 

Если чего осталось непонятно, пиши в аську 

Выяснила и успокоилась.

"В_аськи" нету у меня.

[Mr N 0]

QUOTE (Gleb @ May 26 2005, 16:23) Немного поясню:

Вопрос у SergeN был в частности в том, может ли он получить второе поволени (не поменять, а получить два) не выезжая из Чехии.

Считаю, что пар.42 в данном случае ни причем. Мое мнение - может иметь два поволени к побыту (со временем), сначала, первый год, визу и поволени к побыту. Хотя два поволени - это абсурд, просто уже потому, что можно применять пар.45. Раньше этого делать было нельзя, вот и делали люди две визы одновременно.

С удовольствием послушаю мнение Грима на данную тему.

[Mr N 0]

QUOTE (DiLady @ May 26 2005, 16:23) фирма ... должна иметь разрешение на трудоустройство иностранцев (о чем здесь уже упоминалось как об очень нелегком варианте трудоустройства). Оно у вашей фирмы имеется?

И в чем же сложность процесса? Если вы о časové náročnosti, тогда соглашусь, на это уходит около 2 месяцев, ну, и 2000 крон затрат (колек). А в целом с определением сложности процесса не согласен.

[Gleb 0]

Подождем Грима

[MVK 0]

Так, что-то более менее стало проясняться.

 

Похоже, могу я быть соучредителем - это никому не мешает.

Могу приехать по рабочей визе, а потом сменить работу.

Но остается вопрос, если УП выдаст разрешение сроком на год, а я в течение этого года захочу сменить работу, УП выдаст мне новое разрешение? Или эти сроки станут основным камнем приткновения?

[Mr N 0]

MVK,

если УП выдаст разрешение сроком на год, а я в течение этого года захочу сменить работу, УП выдаст мне новое разрешение

вот этим не терзайте меня. Все далеко не так просто, имею ввиду, дело не ограничится только УП. А на ваш вопрос здесь уже ответил Агент. Со сроками стыковки надо быть внимательно.