DiLady

На днях разговаривала с одним врачом "за жисть". Она мне сказала так, что для большинства врачей предпочтительной остается ВЗП. При всех ее недостатках, широко раздуваемых в прессе, им с ней проще/удобнее работать. А вот для пациентов лучше оказываются другие страховые. При одинаковой сумме страховки они имеют больше всяких бонусов, как то: бассейн, масаж, что-то из лечения зубов, некоторые и протезирование и т.п. Как один из наилучших вариантов с ее точки зрения она приводила военскую страховую (забыла, как она там правильно называется). А на счет регистрации детей так в законе прямо прописано, что И так понимаю, что самим ничего больше регистрировать не требуется, и думаю, что детям ВЗП не миновать.

Нет, ему поможет только Кашпировский

И чего это все так разволновались. Мое убежденное ИМХО, что слухи о "конце света" сильно преувеличены. Так что пусть все маргиналы вкупе со "вселенской глупостью" стройными стаями летят (ну, в свете наступившей весны) с йуха, но главное, чтоб мимо.

Пропал, говорите. Я тут на радостях в белорусские новости полезла, а там Лукашенко в каждой новости отметился Уже бороться больше не с кем, сам с собой борется: Лукашенко: Убрать все портреты президента! Во как круто, а тут чехи кричат:- "Диктатор, диктатор..."

Присоединяюсь к поздравлениям. Желаю, чтоб желание творить как в личной жизни, так и в работе никогда не иссякало, и были всегда возможности для его осуществления.

Не, тут еще один opozdilec, вернее opozdilkyně тоже присоединяется. Здоровья, счастья, удачи, кристальной логики и много brilantních nápadů.

И у нее еще осталось, что заговаривать?

ИМХО, разрешается не работа по найму как таковая, а уравниваются возможности с тем, к кому присоединяешься. Т.е. если партнер с основной визой предпринимает, то и воссоединяющийся может предпринимать, если работает по найму - то работать.

MIG, ну вы совсем очехились, к следующему отпуску начинаете готовиться по окончании предыдущего Где еще тот май, эх Кстати, там будет по 3 дня выходных: 29,30,1-го и 6,7,8-го. Мое ИМХО, жалко их разбивать просто выходом на поляну. Лучше бы снова что-то с ночевкой зарезервировать.

Buums знает толк не только в цветочках Спасибо, порадовали.

Семен Семеныч! (с) И куда, спрашивается, мои вочи сегодня днем глядели... Спасибо, Бэт.

Ну и я своим стрелком похвастаюсь (благодаря zhu_zhu)

Кого надо попросить о таких замечательных бокалах с шампанским? ПросЮ сильно, проси-и-им Раз мне шампанского не нОлили, можно поросить вина: Пожалуйста

В плане сохранения рабочего места за иностранкой при уходе за ребенком ВСЕ зависит от работодателя. Я была и в декрете, и до исполнения 1,5 года ребенку просидела с ним. Находясь в отпуске по уходу за ребенком, я получала в ураде працы разрешения на работу, продляла трудовой договор и продляла побыт, т.е. рабочее место за мной было сохранано. Но мой опыт скорее исключение, чем правило. Что касается отпуска по беременности и родам. Тут выдается практически больничный лист на 28 недель (обычно расчитывается на 6 предродовых и 22 послеродовых, почитать по-чешски можно тут, но с поправкой на гражданство). Оплата его зависит от того, сколько до этого проработала иностранка, т.е. есть ли у нее в социалке столько денег, чтоб оплатить это "удовольствие". Работодатель же тут просто предоставляет неоплачиваемый отпуск. Даже если договор и разрешение на работу заканчиваются где-то посреди декретного, думаю, что с большинством работодателей о этих 28 неделях можно договориться. По идее работодатель не может уволить беременную даже иностранку, но доказывать свою правоту после необходимости покинуть страну в 3-хдневный срок сложновато. Т.е. нужно договариваться. Что же касается пособий на ребенка, как по рождению, так и по уходу, то их все может получить любой из родителей при наличии у них и ребенка годовой визы.

О как, нынче метят не только животные По мне, лучше уж чешская кухня, чем америконский фаст фуд. Т. скть, из двух зол...

И кто бы сомневался Огромное спасибо всем за поздравления, в том числе и за не совсем традиционные.

Скорее зависит от того, куда устраиваешься, т.ск-ть внутренней политики фирмы, с одной стороны. С другой, если у них эта конкретная должность заявлена как требующая определенного вида/уровня образования, то должны проверить соответствие требованиям.

Poranicnik это от poraněný, я так понимаю. И кто там из вас больше "poraněný", словник или написатель?

Коллега прислал эту фотку числа 24-го февряля с коментарием:

Мне тут на польцах объяснили, что трудно быть бестолковой. Сильно извиняюсь, была неправа. Да только в части доходов, полученных за пределами ЧР, при нерезидентности налогоплательщика налоговая ими не будет интересоваться. Т.е. получается, что декларацию нужно доставить по назначению любым способом.

Никакой чешский бухгалтер, никакие проглашенни (честне и не очень) не помогут. Тут работодатель прав. Хоть я и не гражданка Украины, но на форуме украинцы писали о избежании двойного налогообложения и прочее. Т.е. если вы находились/проработали в Чехии меньше 180 дней, то с точки зрения подоходного налога вы ее не интересуете, и должены его платить в случае Yevgen35 на родине.

Поскольку сама лучше не скажу, то процитирую Е.П.Блаватскую (практически в поддержку Stevendallю и feedу):