Přejít na obsah

Recommended Posts

Odesláno

Ошибаюсь относительно чего? Относительно разрешения на работу "по гостевой"? Возможно.

Готова выслушать противоположное обоснованное мнение.

 

Иногда единственный шанс узнать как и что, высказать сомнительную ТЗ и посмотреть на реакцию. А то на вопрос не всегда и ответ то дождешься. А тут сразу!)))

  • Odpovědi 104
  • Created
  • Poslední odpověď

Top Posters In This Topic

Odesláno

А что, был вопрос? Так что ..это Вы - сразу! :)

Каким образом связано получение ПП с поездкой по гостевой ? Директор фирмы, находясь в Чехии, имеет полное право пойти в ПУ и получить ПП. Только оно ему - директору - не требуется. Хотя, в принципе, если хочет, то - нет проблем.

Мне вот другое странно : почему Kandy отказали в получении визы даже при том, что он сам единатель? Такое, как я знаю, бывает редко.. А Вы, Kandy, в фирме один?

Odesláno

Не правильно. Уже тысячу раз тут обсуждалось, что еднателю тоже надо ПП.

Единственное кому ПП не надо, это сполечнику, который не работает вообще, сидит и ждет прибыль)))

Odesláno

Есть и другие мнения. Не спорьте. Мне лень сейчас искать ссылки на бурные дискуссии полугодичной давности.

Приводились ссылки на закон, все подробно расписывалось, после чего некоторые "старожилы" возмущались, как же так, почему нас тогда еще "не загребли"...)))))

Odesláno

получать ПП, не получать - это все не так важно. а вот запомнить, что на вопрос "собираетесь ли вы иммигрировать" надо отвечать "Да, конечно" - вот это важно. странно, меня об этом в моей открывашке предупредили. и о том, что моя фирма покупает НЕСКОЛЬКО объектов недвижимости для сдачи в аренду - тоже.

Odesláno

Ольгея, по-моему, вы что-то путаете. В соответствуи с обходним законникем, еднатель не является сотрудником фирмы, поэтому и ПП ему получать не нужно. Договор с ним заключать надо и платить ему некую плату за труды тоже. Только это уже другой вид отношений.

Odesláno

Ладно, как хотите. Себе можете не получать. А я себе получу)))

 

 

Demis: Тут и без открывашки по моему понятно. Жаль конечно, что автор топика "лоханулся", причем ведь хотел как лучше...

Odesláno
Ладно, как хотите. Себе можете не получать. А я себе получу)))

Demis: Тут и без открывашки по моему понятно. Жаль конечно, что автор топика "лоханулся", причем ведь хотел как лучше...

Да, ребят, похоже, что лоханулся...

Не покидает ощущение неподготовленности ряда моментов со стороны открывашки. Потому что я сделал все четко с их указанием. Да и в фирме я не один - нас 6 соучредителей. Вот сейчас с содроганием жду судьбы остальных.

Odesláno
Не правильно.

:D Нет, правильно.

 

Вы обе путаете теплое с мягким. Еднатель не является "заместнанцем" фирмы, но является ее "статутарным органем". Так что для выполнения именно функций еднателя никакое поволени, естественно, не нужно. Нелепо ведь пытаться получить працовни поволени для, скажем, наблюдательного совета акционерного общества, как органа компании.

Но если еднатель (как и любое другое физическое лицо) захочет установить обычные трудовые отношения с компанией, то тут ему поволени может потребоваться.

Т.е., в случае с автором вопроса, если еднатель будучи в ЧР по короткой визе захочет пойти и оформить себе ПП, то ему придется выполнить всю предусмотренную законом процедуру, начиная с создания рабочего места, наглашени его на УП, обоснования необходимости занять эту позицию иностранцем и т.д. и т.п. - все это возможно, но требует времени и неплохого знания местных реалий.

Odesláno

Отвечу по поводу Вены, так как сами там подавались. Подать можно если есть полугодовая или годовая шенгенская мультивиза. Мы подавались на пмж, поэтому записывались за неделю. Нужно ли записываться на другие типы виз я незнаю. Если знаете чешский или немецкий, то позвоните в посольство ЧР в Вене, и они все подробно расскажут.

Odesláno
Отвечу по поводу Вены, так как сами там подавались. Подать можно если есть полугодовая или годовая шенгенская мультивиза. Мы подавались на пмж, поэтому записывались за неделю. Нужно ли записываться на другие типы виз я незнаю. Если знаете чешский или немецкий, то позвоните в посольство ЧР в Вене, и они все подробно расскажут.

Огромное спасибо за этот комментарий. Это многое меняет.

Odesláno
Вы обе путаете теплое с мягким. Еднатель не является "заместнанцем" фирмы, но является ее "статутарным органем". Так что для выполнения именно функций еднателя никакое поволени, естественно, не нужно. Нелепо ведь пытаться получить працовни поволени для, скажем, наблюдательного совета акционерного общества, как органа компании.

Но если еднатель (как и любое другое физическое лицо) захочет установить обычные трудовые отношения с компанией, то тут ему поволени может потребоваться.

 

Ну так конечно , только как "статутарный орган" он не может вести текущую деятельность фирмы, а лишь "общее руководство". А это очень тонкая юридическая грань, ее даже по-русски не всегда уловишь)), а тут...

Хотя кому нравится риск и принцип "авось" то вообщем то...)

Odesláno
Ну так конечно , только как "статутарный орган" он не может вести текущую деятельность фирмы, а лишь "общее руководство".

 

Может. И не только может, но и обязан. Если плаваете, не вводите других людей в заблуждение. B)

Odesláno
Ну так конечно , только как "статутарный орган" он не может вести текущую деятельность фирмы, а лишь "общее руководство". А это очень тонкая юридическая грань, ее даже по-русски не всегда уловишь)), а тут...

Хотя кому нравится риск и принцип "авось" то вообщем то...)

Да нет там никакой грани, в общем-то. К чему столько многозначительности? У уставного "органа" компании и у "наемного сотрудника"-физического лица достаточно разные статусы, чтобы их не смешивать, и это довольно просто осознать и осмыслить.

Pokud chcete odpovídat, musíte se přihlásit nebo si vytvořit účet.

Pouze registrovaní uživatelé mohou odpovídat

Vytvořit účet

Vytvořte si nový účet. Je to snadné!

Vytvořit nový účet

Přihlásit se

Máte již účet? Zde se přihlašte.

Přihlásit se



  • Kdo si právě prohlíží tuto stránku

    • Žádný registrovaný uživatel si neprohlíží tuto stránku
×
×
  • Vytvořit...