У вас, в случае работы по контракту, не болит голова об отчислениях на страхование, социалку, подоходный налог. Кроме того, отчисления на страхование и социалку производятся не целиком из вашей зарплаты, а частично, а остальное доплачивает работодатель из собственных средств. Если правильно помню, то по страховке - треть отчисляется из зп, а две третих отчисляет работодатель из своего. Единственное, что вы сдадите в налоговый комитет - декларацию о совокупном годовом доходе физического лица, за истекший год.
Если же вы работаете по договору оказания услуг и фактуруете своему работодателю, то все отчисления будут идти из вашего же кармана, т.к. и работодатель и работник на вашей фирме вы и есть. Потом, вы должны сами ежемесячно производить отчисления (страхование, социалка) и отчитываться в письменном виде в соответствующие учреждения. Кроме того, вы платите подоходный налог с физического лица и подоходный налог с юридического лица. А до конца марта вы должны сдать декларацию о доходах юр. лица и, естественного физического.
Если я где-то ошиблась или забыла чего, меня поправят.