Asker

Завершаем дискуссию позитивно(как и заведено в приличном обществе) По косвенному "совету" Ефрейтор обратил взор на Польшу и нашел там братьев по разуму. Советов по имитации бизнеса накидали кучу. Резюме: Плохо-1.Услуги населению,розница и т.д.(лишние налоги,чеки и пр.) 2.Перемещение предметов в пространстве,импорт/экспорт,транспорт и т.д.(легко контролируется и обязательно всякие следы-декларации,накладные и т.д.) 3.Недвижимость-очень низкая отдача на капитал,та еще получается имитация. Хорошо-1.ON-line тур. услуги(заказы билетов,отелей ит.д.) 2.Off-shore soft ну,конечно,везде свои нюансы. Может быть,плоды этой темы кому-то помогут(кроме меня).Всем успехов

Thanks Ajdar-я выслушал здоровое личное мнение,за чем,собственно,я сюда и приходил. Всем спасибо.

Alexandro,вы видимо тот самый реальный предприниматель,для которого я в начале темы поместил предупреждение о том,что для таких эта тема неинтересна.Кроме того,вы продлили ВНЖ,а обсуждаемые гипотетические опасности относятся к ПМЖ. А насчет качества консультаций-бойтесь людей,уверенно утверждающих,что ПМЖ и указанный в Директиве Евросоюза статус долговременного пребывания-это разные вещи.Это одно и то же.Такие люди,скорее всего некомпетентны.

Ага,ПМЖ по нашему-это их статус долговременного еврорезидента а ППШ-это ихняя М-16 а вы.GRIM,не подрабатываете ли случайно консультациями второй свежести и потому дуетесь? Strannik, я к тому,что у бывалых уже все хорошо,но вчера, и основания они тоже немного из вчера.А новичкам все еще предстоит и завтра.А тут консультируют люди,тонко чуВствующие разницу между ПМЖ и "статусом долговременного пребывания..." мда...

xanter,вам дали визу рабочую не случайно,а как единственное веское основание вашего долгосрочного пребывания в ЧР.Быть просто учредителем уже не является достаточным основанием для такого пребывания,раньше-да,теперь-нет. То,что говорит ваш бухгалтер-выглядит какой-то чушью,перепроверьтесь. Вы ведь не заключаете никаких договоров как учредитель,а директором вы уже являетесь. Как директор вы должны получать зарплату и платить социал,попытки экономить по совету "бывалых" выйдут таким как мы боком,так как бывалые жили и получали ПМЖ в другие времена и опыт их оттуда же,из прошлого.Не спешите платить за такие консультации. В любом случае,успехов. P.S.насчет одновременной работы и учебы-как вы объясните это совмещение с бытовой точки зрения? Если учеба вечерняя,то остаетесь на рабочей визе. Если учеба дневная,то переходите на учебную визу. Если хотите продлеваться "как учредитель",не получать зарплату и не платить социал и учиться,то будут 100% проблемы при подаче на ПМЖ(при продлениях это все не так важно,т.к. директивы ЕС относятся к получению статуса ПМЖ)

grim да кто тут интересуется вашим временем и желанием.... Сюда все сами приходят,даже классики с прошлогодними постами. xanter,дело не в заменах 14 на 36 или наоборот,а в том что вас пустили в ЧР на основании того,что вы работаете,т.е.должны платить социал.А если вы хотите избежать уплаты и перестать работать,то формально утратите основание для пребывания.

grim:ого,как жестко-прямо таки прокуратор Иудеи... посты годичной давности пусть читает тот,кто собирается жить в том времению Итого,публика разделилась на: -скептиков;(их большинство,исправить их может только время или беседа в ЦП при попытке податься на ПМЖ),правда,тут один скептик привел такой примерчик с Польшей,что никаких кликуш не надо. -кликуш;(это я) -пара заинтересованных,которые хотели бы быть скептиками,да уже не получается; "...никогда не спрашивай,по ком звонит колокол-он звонит по тебе" Может быть,выскажется кто-то из тех,кто понимает,что решение проблем не в чтении старых постов,а ответ на совет" ....ну и занимались бы легальным бизнесом" не даю в связи с изумлением от глубины совета. Xander на первое продление это скорей всего никак не повлияет,а вот после 5 лет при подаче на ПМЖ может повлиять,как в большинстве стран ЕС. Мнение большинства,что не повлияет.Я уверен,что это будет влиять и пытаюсь организовать дискуссию заинтересованных лий,смотрящих не назад,а вперед.

В директиве ЕЭС четко написано: иностранец, претендующий на предоставление ПМЖ должен не только доказать факт проживания в Чехии в течение пяти лет, но и гарантировать чешским властям, что после предоставления этого статуса он не станет обузой для социальной системы государства. Далее: иностранец должен показать уплату (уплату,а не отсутствие задолженностей!)медицинского, социального и пенсионного страхований, постоянную зарплату, получаемую по месту работы, а также оплату налогов. Как строго будет выполняться эта директива уже завтра,сказать сложно,но со временем точно будет.Времена меняются... Grim,я то понял,а вот вы то поняли? Применение инструкций всегда с течением времени приближается к тексту инструкций. Для многих это станет сюрпризом,а мы вот тут вместе пытаемся соломки подстелить...

Ефрейтору: документы, необходимые для выдачи визы на пребывание сроком более 90 дней перечислены в § 31 Закона об иностранцах, который после новой редакции, осуществлённой Законом № 428/2005 Свода Законов, звучит следующим образом: „§ 31 Документы, которые необходимо приложить к заявлению о выдаче визы на пребывание продолжительностью свыше 90 дней (1) К заявлению о выдаче визы на пребывание продолжительностью свыше 90 дней иностранец обязан предъявить a) заграничный паспорт, документ, подтверждающий цель пребывания на территории страны c) [финансовые] средства для пребывания на территории страны (§ 13), d) документ об обеспечении проживания во время пребывания на территории страны, e) выписку из Регистра судимостей для установления безупречности с точки зрения уголовного права (§ 174); эта обязанность не касается иностранцев моложе 15 лет, f) фотографии. (2) К заявлению о выдаче визы на пребывание продолжительностью свыше 90 дней с целью трудоустройства иностранец обязан представить документы, указанные в абзаце 1 буквы a), d), e) a f). Далее иностранец обязан представить разрешение на трудоустройство или же указать в заявлении номер делопроизводства прошения о выдаче разрешения на трудоустройство, а также указать, в какое именно Бюро по трудоустройству он указанное прошение подал. Иностранец освобождается от обязанности предъявлять разрешение на трудоустройство и указывать номер делопроизводства прошения о его выдаче в том случае, когда для трудоустройства на основе особых правовых предписаний8c) разрешение не требуется.

Все,отучился...(только тот,кто миновал открывашку и все сделал сам,тоже стал немножко открывашкой...) Ну да ладно,может быть выскажется кто-то из тех,кто верит в неотвратимое наступление проблемы.

Grim,можно прятать голову в песок и думать ,что важно отсутствие мифической задолженности. Важен факт,платите ли вы социал,для чего вас,собственно и пустили в ЧР.Если это не прописано в законе,это не меняет сути дела. Поменьше презрения к открывашкам-все прошли через них,а сколько еще пройдет...

Разницу ощутил,только тема имеет подзаголовок"въезд для учредителей" и пусть учредители-НЕиностранцы позаботятся о себе сами. ...И не "желающих работать" ,а "желающих получить разрешение на долговременное пребывание"-иш ты ,желающих работать...

Я не нагнетаю,чес слово.Просто для тех,кто начинает сегодня,это будет актуально лет пять,а то и больше.И не нужны для ужесточения никакие изменения в закон об иностранцах-это все на уровне инструкций.Да,чехи на многое закрывают глаза(раньше закрывали вообще на все),тут даже не нужно предсказывать будущее-достаточно прочитать ваш пост о Польше-и сразу ноги холодеют. Я предлагаю высказаться на тему"а как бы я поступил,если бы верил в существование проблемы..." Ефрейтору:Ссылку дам вечером,сейчас физически не могу,но дам точно.

Вот уж действительно-каков вопрос,таков ответ.Стоило переформатировать вопрос и ответы пошли совсем другого качества! Теперь в развитие темы-жить есть но что,вопрос не об этом.Понятно,что есть виды деятельности,позволяющие "прогнать" через счет деньги,что-то оставить и оплачивать расходы. Но уже СЕГОДНЯ в Чехии при разговорах с аудитором(чешкой),проявляются мотивы,что "консалтинговая или маркетинговая деятельность" по директивам ЕС рассматривается как потенциальный канал ОТМЫВАНИЯ ДЕНЕГ-ужас! Пример с Польшей заставляет напрячься еще больше(это тебе не Бельгия,а сильно поближе). Т.е. проблема надвигается,какие мысли у народа? Да,комментарий. РАЗРЕШЕНИЕ НА РАБОТУ для учредителей ,желающих в ЧР,уже оформлять ОБЯЗАТЕЛЬНО!(иначе нет основания для пребывания) ЗАРПЛАТУ платить тоже обязательно,при продлении сразу требуют выписки по СОЦИАЛКЕ(которая есть производная от зарплаты).

Я тут с разрешения админа задал вопрос,посыпалось такое,что сразу трусливо сбежал.Вот отдышался и иду на вторую попытку.Сразу говорю,эта тема НЕзаинтересует тех,кто: -работает на работодателя и имеет раб.визу; -успешных реальных предпринимателей; -всех,кто женился/вышел замуж за чеха,(немца,седого араба). Это для тех,кто получил визу,как учредитель S.R.O.,получил разрешение на работу в собственной компании и НЕ занимается бизнесом,а при этом вынужден платить зарплату себе(слава властям ЧР,что только себе,а не трем чехам). ВОПРОС:сталкивался ли кто-нибудь из целевой аудитории с тем,что при продлении виз или получении ПМЖ официальные лица интересовались реальностью бизнеса и ,соответственно,как зарабатывались деньги на зарплату? Вопрос не праздный,в Бельгии,например, нужно ежегодно сдавать отчет и план на след. год,а ЧР постепенно подгоняет требования под евростандарт(кто из тех,кто оформлялся лет пять назад стал бы парится насчет зарплаты,верно?) Надеюсь,что не буду немедленно отстрелен за некоректное бегство с первой темы.