ilogo

Кто занимается страховками, предложите пожалуйста в личку инфо по страховке для продления. 1 взрослый на 1 год (возможно 13 или 14 месяцев, если такое вообще имеется). Спасибо

ilogo +1

Спасибо за отзывы. Отсюда стало ясно, что на всем пространстве СНГ только граждане Украины могут воспользоваться этой возможностью, так что, к сожалению, это не вариант.

Спасибо всем за ответы. После изучения вышеприведенных топиков вырисовалась следующая последовательность при смене работодателя с изменением специализации: 1 - текущий работадатель определяет последний день отработки; 2 - будущий работадатель запрашивает в УП разрешение на работу любой необходимой ему специальности на имя работника со следующего же дня; 3 - по получении нового разрешения на работу заключается контракт с работадателем 2, о смене специальности уведомляется ЦП. Т.е. смене специализации никто и ничто не мешает и это личное дело работадателя и работника. Поправьте, если что не так. Касательно проекта. Если запрашивается разрешение на работу на вакансию, относящуюся к высококвалифицированныму труду, необходимо ли подтверждать факт наличия высшего образования (копия диплома, нострифицированный диплом?)? Ближе к жизни: сможет ли организация взять на работу с кодом KZAM человека с 6 летним практическим опытом, если он на родине студент-заочник последнего курса, и до диплома осталось полгода. Цель - дальнейшая подача в проект. Спасибо!

Ситуация: с помощью компании-открывашки несколько стихийно (обещали одно, а сделали другое) получено разрешение на работу с определением «Pomocní a nekvalifikovaní dělníci na stavbách budov“. Человек – фрилансер It-шник. Собственно сейчас раздумывает, есть ли смысл подаваться на визу с этим працовним поволеним (фактически как основание для приезда в Чехию)и менять его уже в Чехии при устройстве на официальную работу, или сейчас опять начинать все заново и сразу получать разрешение на работу по специальности? То есть: - как реагирует работодатель, если к нему на вакансию сисадмина приходит человек с кодом специальности в визе – разнорабочий? - насколько возможно по приезду, меняя работу, получить новое разрешение на работу по специальности (то есть именно сменить код профессии в визе?). Какие могут быть проблемы при смене работодателя и специальности вот таким вот образом. Как вообще должен выглядеть этот процесс? Заранее спасибо.