Работа специалист отдела гарантии

[Guest]

Приглашаем на работу в крупную компанию, сотрудника, которых хорошо знающего железо и софт на вакансию

 

СПЕЦИАЛИСТ отдела гарантии

 

описание позиции ниже на чешском.

Работа на условиях полного рабочего дня.

если Вас заинтересовала инфо со мной можно связаться по e-mail plm(a)au.ru

 

 

ÚČEL POZICE:

- poskytovat tech.soulad produktů

- předcházet nahromadění vadného zboží v distribučním centru /skladu/

- poskytování technické podpory zákazníkům

 

HLAVNÍ POVINNOSTI:

- opravovat vadné produkty v distribučním centru /skladu/

- demontovat neopravitelné součásti

- technická podpora servisních center

- testování produkt. vzorků (tech.specifikace a schopnost opravy)

- nový software (BIOS, Firmware, drivers) testování a publikace, pravidelné aktualizace softw.databáze

 

POŽADAVKY:

- vyšší technické vzdělání

- technické základy, minimálně 2-3 roky praxe v IT nebo záručním servisu

- anglický jazyk (slovem a písmem), ruský jazyk (výhodou-slovem a písmem)

- schopnost řešit problémy a pracovat pod tlakem

- schopnost týmové práce, komunikační dovednosti, kreativní myšlení

- věk 23-35

Upraveno September 27, 2006 uživatelem Guest

[ЕфрейтоР 0]

Или Или напишите куда в очередь строится...?

Адрес? Я вековым цэнзом пролетаю, но есть желающие, однако. И зарплату громко или в личку.

Upraveno September 26, 2006 uživatelem ЕфрейтоР

[Guest]

Если Вам интересно то жду Ваших вопросов на plm(a)au.ru или в личку.

[S_V 0]

Если Вам интересно то жду Ваших вопросов на plm(a)au.ru или в личку.

 

откуда ж знать интересно или неинтересно

Если там платят в 2 раза больше, чем я сейчас получаю, то да - интересно

А если в 2 раза меньше, то неинтересно.

 

Логично?

[AgentXXX 1]

- poskytovat tech.soulad produktů Prestigio

- předcházet nahromadění vadného zboží v distribučním centru /skladu/

- poskytování technické podpory zákazníkům

Ап чём гадаете, средня з/п 25 000 - 30 000 грязными - на ТПП или 35 на ЖЛ.

Иногда даётся кварталка в размере 50% месячного заработка.

[S_V 0]

на ТПП или 35 на ЖЛ.

 

а какая работодателю разница?

[graycrow 0]

он тогда налоги не платит и страховки

[ЕфрейтоР 0]

30 000 грязными - на ТПП или 35 на ЖЛ.

Дык на 30 грязными на ТПП и 35 на ЖЛ, это далеко не одно и то же.

Всех затрат на зарплату 40 500(при 30 грязными), тогда почему на ЖЛ, тока 35? Спасибо nmk за считалку тыкать...

"Варуют" демоны?

 

Далее миль-пардон дэвушке со свечой.

Если Вам интересно то жду Ваших вопросов на plm(a)au.ru или в личку.

Мой вековой цэнз не проходит, поэтому на Вашу ссылку не хожу... отстаётся тока флудить, однако.

Upraveno September 27, 2006 uživatelem ЕфрейтоР

[Guest]

Ну Вы должны понимать, что многое зависит от кандидата и его опыта работы.

Ну назову я цифры скажем от 20 000, но ведь если придет хороший специалист то это не потолок, так а еще есть всякие другие моменты, что оценивают в компании.

Т очень часто бывает, что вот есть вилка по з-п - но как видят классного кандидата так ее пересматривают причем значиительно.

а еще если человеку не нравится то что он делает - ну например он уже перерос это - то и сколько ему не плати - работать толком не будет.

[ЕфрейтоР 0]

Ну Вы должны понимать ...

Дык с Вашим подходом напросто согласен. Просто флудится немного.