Денис М.

Да в том-то и дело, что искать работу в Германии той же проще уже имя синюю карту на руках. В Чехии оформлю.

Бесполезно говорить с ними. Видимо не миновать волокиты с бумагами. Посмотрел я на формуляр для подачи на модрую карту, там прямо графа с номером вакансии из их "модрокартовской" базы =(

Насколько я понял, модра карта это уже ответственность не ÚP, а министерства внитра. Видимо придется идти к ним, узнавать.

Здравствуйте, не имеете ли некто реальный опыт перехода с рабочего ВНЖ на синюю карту ? Почитал странки министерства внитра, ничего сложного, смущает только то, что рабочее место должно быть добавлено в специализированную базу данных, потом 30 дневный период, в течение которого будут предлагать людей на это место. Но мой работодатель уже проходил подобное при получении разрешения на работу для меня. Вопрос звучит: можно ли как-то обойтись без этой базы? Будьте добры, поделитесь опытом, у кого есть. P.S. Пробовал найти подобный вопрос в поиске, ничего дельного не нашел.

Я думаю, что кроме как пойти и на месте спросить вариантов немного. Еще вспомнил, что есть какой-то момент с количеством учебных часов в году, если ВУЗ их насторожит, могут потребовать справку с учебным планом.

На полиции в прошлом году сказали, что это зависит от учебного заведения. На FIT ČVUT дают например.

Сегодня были с представителем работодателя на úřadě práce. Выяснилось, что я в данный момент не имею право работать, так как я нуждаюсь в разрешении на работу, ведь учусь не на дневной форме, а на комбинированной. Бог с ним. Это как-нибудь уладим. Потом подали жадост об открытии вакансии на бирже труда и параллельно пожадали о разрешении на работу для меня. За 35-40 дней уже будет на руках. Вообщем ничего сложного, если работодатель заинтересован. Ждемсс...

моя фирма иностранцев вербует, не я первый. Делают разрешение на работу и визу, потом люди сразу в чехию приезжают на рабочее место. У меня иная ситуация. Думаю, что проблема могла возникнуть из-за того, что я неверно описал ситуацию, узнавали про смену студенческой "визы" на рабочую. У меня же поволэни к побыту. С этим проблем быть не должно. Посмотрим, что выяснится в понедельник.

Уже несколько лет как произошли изменения, согласно которым студент может работать и на фулл-тайм, без всякого разрешения на работу. Фирма на меня налоги платит официально, никто пока не звонил, никаких проблем. Но вот что-то уржад прасэ воду мутит с разрешением на работу, видимо не понимают, что это для смены типа визы. Законы почитаю вечером, что-то по этому поводу ведь должно быть.

Добрый день, надеюсь, что кто-то из форумчан сталкивался с подобной проблемой, или просто более подкован в Чешском законодательстве, чем я. Пребываю в Чехии уже 1.5 года по студенческой визе. Параллельно работаю, так как студент для трудоустройства не нуждается в разрешении на работу. Решил при следующем продлении сменить тип визы на рабочую. Для этого попросил работодателя оформить разрешение на работу для меня. Но секретарша вдруг говорит, что на уржаде працэ её убеждают, что мне разрешение не нужно, пусть я дальше учусь, а сейчас я его получить никак не могу. У меня есть серьёзные подозрения, что секретарша просто напросто ошиблась, или что-то не так спросила, или её не так поняла. Вообщем, если кто-то поможет как-то прояснить ситуацию, а еще лучше со ссылкой на закон, буду премного благодарен